Unternehmensberater - Consultant
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Hallo zusammen,
aus verschiedensten Gründen musste ich meinen Jobstart verschieben. Näheres wird auf der "Dritte Seite" stehen, die ich auch hochladen werde. Das Anschreiben ist sehr allgemein formuliert, mein Ziel ist es jedoch in der Finanz- oder Consulting-Branche Fuß zu fassen. In meinem Lebenslauf ist zu sehen, dass ich bereits als Finanzberater im Inland gearbeitet und im Ausland ein Praktikum absolviert habe.
Ich wäre sehr dankbar, wenn ihr mir helfen könntet, die wichtigsten Anforderungen für den Job in das Anschreiben zu integrieren, ohne dass sie wie leere Floskeln dastehen, sei es kommunikative-, analytische-, Team- und Begeisterungsfähigkeiten, als auch eine verantwortungsbewusste und engagierte Persönlichkeit mit selbstständiger Arbeitsweise, etc..
Selbstverständlich kommt es auf Qualität und nicht auf Quantität an, einige Attribute kann man in den Arbeits- und Praktikumszeugnissen nachlesen, nur weiß ich nicht wie ich die wichtigsten Fähigkeit*en mit dem Nachweiß in den Zeugnissen in vernünftige Sätze eingliedern soll, ohne ein Roman aufzuschreiben (Lebenslauf_Pdf inkl. Zeugnisse).
Vielen Dank für die Tipps
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1 Kommentar zur Bewerbung
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Kommentar vom 29.10.2018:
Insgesamt finde ich das Bewerbungsanschreiben zu voll. Können Sie den Text nicht noch ein wenig zusammenkürzen? Der Arbeitgeber will keine Romane lesen.
Zwischen dem Betreff und der Anrede werden zwei Zeilen freigelassen. Ausnahme ist, wenn die Stellenanzeige im Rahmener einer zweiten Betreffzeile hinzugefügt wird.
Darauf können Sie schon mal verzichten. Sie zeigen bereits im Betreff für was Sie sich bewerben!
Inwiefern ist das für eine Anstellung als Trainee wichtig? Gleiches gilt für das Auslandssemester. Begründen Sie immer den Nutzen. Wenn das nicht 100%ig der Fall ist, dann entfernen Sie den Abschnitt.
Auf den Abschnitt können Sie auch verzichten. Sie haben bereits ähnliches in der Einleitung geschrieben.
Also etwas weniger Text und dafür mehr Bezug zu den Stellenanforderungen.