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Arbeitszeugnisse

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Frau ... beherrschte ihr Aufgabengebiet sehr sicher und kannte kannte sich mit allen Prozessen und Gegebenheiten gut aus. Frau ... bewies ein hohes Maß an Eigeninitative und vorbildliche Loyalität dem Unternehmen gegenüber. Sie war immer bereit auch zusätzliche Verantwortung zu übernehmen. Sie besitzt eine sehr schnelle Auffassungsgabe und zeigte sich für alle neuen Vorhaben überaus flexibel und sehr aufgeschlossen.

Die Arbeitsweise von Frau ... war jederzeit durch höchste Verlässlichkeit und Sorgfalt geprägt. Sie identifizierte sich immer mit ihren Aufgaben und hatte dabei immer ein Blick für das Wichtige und Wesentliche. Auch unter starken Belastungen behielt sie stehts den überblick und bewältigte alle Aufgaben in guter Weise.

Frau ... sorgte systematisch für einen hohen Kenntnisstand und gute Motivation der Mitarbeiter. So schuf sie die Vorraussetzung für hohe Produktivität und ein gutes Betriebsklima.Die Qualität ihrer Arbeitsergebnisse lag jederzeit weit über den Anforderungen.

Frau ... hat ihre Position stets zu unserer vollen Zufriedenheit ausgeübt und unseren Erwartungen in jeder Hinsicht gut entsprochen. Frau ... war eine beliebte Mitarbeiterin.Ihr Verhalten gegenüber Kunden,Vorgesetzten und Kollegen war stets gut.

Das befristete Arbeitsverhältnis von Frau ... endet zum vereinbarten Termin am ........... . Wir danken Ihr für ihre Arbeit und wünschen ihr weiterhin viel Erfolg und persönlich alles Gute.

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Ein Kommentar

Kommentar vom 06.10.2016:

Die Qualität ihrer Arbeitsergebnisse lag jederzeit weit über den Anforderungen.

Das finde ich toll!

Frau ... hat ihre Position stets zu unserer vollen Zufriedenheit ausgeübt und unseren Erwartungen in jeder Hinsicht gut entsprochen.

Der Garant für eine gute Bewertung.

Ihr Verhalten gegenüber Kunden,Vorgesetzten und Kollegen war stets gut.

Falsche Reihenfolge - hier wurden die Kunden über die Firmenbelange gestellt. Die Reihenfolge muss wie folgt sein:
1. Vorgesetzte
2. Kollegen
3. Kunden

Soweit meine Bewertung.

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